Биз аналитиктер "постмодерндик же постиндустриалдык коом" деген жөнөкөй сөз айкашында концептуализацияланган, болуп көрбөгөндөй өзгөрүү темпи менен мүнөздөлгөн коомдо жашап жана иштейбиз. Тилекке каршы, жалпы коом жана анын ар бир жараны үчүн бул өзгөрүүлөр дайыма эле оң боло бербейт.
Глобалдык социалдык кризис
Мындан тышкары, айрым учурлардын чоңдугу жана интенсивдүүлүгү анын кесепеттери негизинен терс экенин көрсөтүп турат. Учурда глобалдык коом жумушсуздукка, инфляцияга, кирешелердин төмөндөшүнө, келечекке карата белгисиздикке жана жарандардын көпчүлүгү үчүн тынчсыздануу сезимине алып келген экономикалык жана финансылык кризистин спектрине туш болууда. Ишеним кризиси, төрөт, миграция же баалуулуктардын төмөндөшү болобу, коомдук талкууда социалдык кризис түшүнүгү барган сайын көп кездешип жатканы таң калыштуу эмес.
Коомдук кайра куруулар илими
Социология бул коом жөнүндөгү илимөзгөчө салттуу коомдон заманбап коомго өтүүдөн келип чыккан кризистик мезгилдеги терең социалдык кайра түзүүлөрдү түшүндүрүү жана чечмелөө зарылдыгынан келип чыккан.
Кээ бир социологдор «социологиянын жана социологдун аксиологиялык нейтралдуулугу» деген жоболорду айтышса да, көпчүлүк учурда социологдор өз предметинин чегинен чыкпай, ошентсе да азыркы коомду реформалоого жана кайра курууга түз катышкан.
Илимий социологиянын атасы Эмил Дюркгейм ушуга байланыштуу «социология адамзат коомунун эволюциясына катышпаса, күч-аракет жумшоого арзыбайт» деген оюн айткан.
Ушул салттардан улам заманбап социология өзү изилдеген коомдо болуп жаткан окуяларга карата бейтарап кала албайт, айрыкча, массалык маалымат каражаттарынын аркасында көптөгөн кубулуштарды жана коомдук процесстерди бир эле учурда жана эң түздөн-түз башынан өткөрүп, сезип жаткандыктан. дүйнө жарандарынын көпчүлүгү.
Кризис феномен катары
Баспасөз күн сайын трагедиялуу окуяларды чагылдырса да: табигый кырсыктардан жана катаклизмдерден социалдык толкундоолор менен куралдуу кагылышууларга чейин, экономикалык кырсыктардан адамдык драмаларга чейин (террордук чабуулдар, аба жана темир жол кырсыктары, кыргындар) – мунун баары кризис катары сыпатталууда. жагдайларда бул аныктама дайыма эле эмне болуп жатканын так чагылдыра бербейт.
Кризис адамдардын өмүрүнө жана жыргалчылыгына коркунуч келтирген жана олуттуу зыян келтирген же алып келиши мүмкүн болгон ар кандай кырдаал катары аныкталат.адамдардын мулку, моралдык жана психикалык абалы. Бул терс социалдык таасирге алып келиши мүмкүн.
Кризис адамдык же табигый себептерден келип чыккан, жеке, институттук жана социалдык деңгээлдеги катуу эмоционалдык травма жана материалдык зыян алып келген жагымсыз окуялар менен байланышкан. Кризистин өзү адамдык, экономикалык, саясий, социалдык жана адамдык мамилелердин жана системалардын начарлашы.
Социалдык кризистер
Социологдордун көз карашы кризистин феноменин маанилүү социалдык системалардын иштешинин бузулушу катары ачып берет, бул жагымсыз кесепеттерге алып келет, мисалы, коомду курууга катышууга мотивациянын жана кызыгуунун жоктугу. Көзгө көрүнгөн социалдык теңсиздиктин шартында коомдун авторитардык системага каршы багытталган реакциясы күчөп, коомдук көзөмөл механизмдеринде көрүнгөн мүчүлүштүктөрдү жоюуда. Тар социалдык чөйрөлөрдө чыр-чатактар азыраак, светтик же теисттик топтордун кызыкчылыктарынын көрүнүшү катары көрүнөт, бул үй-бүлөнүн, жамааттын, жарандык, диний мурастын төмөндөшүнө алып келет.
Башка илимдердин көз карашынан
Тарыхый жана социалдык көз караштан алганда, кризистер, эреже катары, алар аяктагандан кийин көбүрөөк "жайлуу" кабыл алынат. Мында адистердин коомдук кризис женундегу ой жугуртуулеру же маанилуу саясий жана социалдык компоненттерге, же аскердик-саясий маселелерге багытталган. Ошентип, каралып жаткан көрүнүш кризистик кырдаал менен конфликттин ортосундагы айырма катары кабыл алынат.куралдуу же куралсыз болобу. Көрсө, тарыхый көз караштан алганда, кризис жана согуш кеңири феномендин эки подкатегориясы - эл аралык талаш.
Социалдык-саясий кризиске келсек, саясат таануучулар чыр-чатактарды саясий жактан чечүүнүн жана алдын алуунун жолдорун ынталуу издеп жатышат. Ошол эле учурда алар тарыхчылардын корутундуларына да, социологдордун корутундуларына да таянышат.
Бул учурда социалдык системалардын кризисинин синтетикалык аныктамасы төмөнкүдөй: кризис – коомдун нормалдуу иштешин бузган жана коомдук деңгээлде анын имиджине таасир этүүчү кадыресе көрүнүштүн, кандайдыр бир жагымсыз кырдаалдын бузулушу.. Мына ошондуктан глобалдык кризисти башкаруу стратегиясы жана кризис учурунда адекваттуу коммуникация саясаты керек.
Социалдык кризистин коркунучтары
Системанын пайдубалына коркунуч туудурган, бир катар күтүүсүз окуялар менен коштолгон кризис көп учурда белгилүү бир структура катары системанын көйгөйлөрүнө жана алсыз жактарына көңүл бурбоодон келип чыгат. Социалдык иштин күтүлбөгөн жерден пайда болгон социалдык кризистери системанын туруктуулугуна жана анын бардык компоненттеринин кадимкидей иштөөсүнө коркунуч туудурат.
Көп учурда бүтүндөй коомдук түзүлүш чыңалуудан ушунчалык таасирленгендиктен, анын физикалык жашоосуна коркунуч туулат. Мындан тышкары, системанын мүчөлөрүнүн негизги баалуулуктары жеке адамдар бул баалуулуктарды туура эмес чечмелөөнү же ошол баалуулуктарга каршы коргонуу механизмдерин иштеп чыгууну тандаган даражада коркунучта. Мисалы, гендердик теңчилик үчүн күрөш жетаптардын социалдык тец укуктуулугун талап кылуу. Кризис көбүнчө физикалык жактан бүтүндөй системага таасирин тийгизет жана анын негизги принциптерине, өзүн-өзү аңдап билүүгө жана анын иштешинин жана жашоосунун өзөгүнө коркунуч келтирет.
Конфликтология
Социалдык кризистин мүнөздөмөлөрүнүн ичинен эксперттер тар, «тармактар аралык» көз карашка өзгөчө көңүл бурушат, ага ылайык «чатакты болтурбоо жана эскертүү керек болгон зыяндуу нерсе катары карабоо керек. Көптөгөн социалдык конфликттерди көптөгөн коомдук кыймылдарга мүнөздүү табигый көрүнүш катары кабыл алууга болбойт. Мындай көрүнүштөр адамдардын ар түрдүүлүгүнө жана ар бир адамдын өзгөчөлүгүнө байланыштуу.
Ошентип, бул тармактын адистери айткандай, социалдык кризистин бардык көрүнүштөрү деструктивдүү эмес, алардын айрымдары коомдо маанилүү стимулдаштыруучу, атаандаштыкка жөндөмдүү, динамдаштыруучу ролду аткарган функционалдуу мүнөзгө ээ болушу мүмкүн. Чыр-чатактар көбүнчө ой жүгүртүүнүн жана чечим кабыл алуунун өнүгүшүнө түрткү берет, ал оң болушу мүмкүн.
Кризис деген эмне?
Кризис менен инциденттерди айырмалоо керек, мында акыркылар уюмдун бардык функцияларына эмес, бир гана подсистемасына таасир этүүчү окуялар. Кризис менен өзгөчө кырдаалды айырмалоо да маанилүү. Өзгөчө кырдаал тутумга бүтүндөй же жарым-жартылай таасирин тийгизиши мүмкүн, бирок анын кесепеттери көбүнчө туруктуу эмес, башкача айтканда, система мурунку абалына келтирүүгө жөндөмдүү.
Кризис менен конфликттердин ортосунда да принципиалдуу айырмачылыктар бар. Конфликттердин кесепеттери көбүнчө негизги баалуулуктарга зыян келтирбестен, системанын элементтерине гана таасирин тийгизет.
Социалдык кризистердин анализи
Өткөн жана азыркы мезгилдеги социалдык-саясий кризистерди талдоо менен, талданып жаткан коомдук системанын ичиндеги курч кырдаалдын агымын мүнөздөгөн айрым этаптарды же фазаларды бөлүп көрсөтүүгө болот:
- Пикир келишпестиктер псевдо-мамилелердин да, жалган конфликттердин да, ошондой эле байкалбагандай олуттуу чыр-чатакка айланып кетиши мүмкүн болгон анча-мынча айырмачылыктар пайда болгон биринчи этап болуп саналат.
- Конфронтация – бул тараптардын ортосундагы эффективдүү байланыш бузулганда, ишеним «мыйзамга» айланып, логикалык аргументтерде эмоциялык экспрессия күчтүү үстөмдүк кылган чыңалуу, тынчсыздануу жана башаламандык учуру. Анын үстүнө баарлашуунун ылдамдыгы жана эффективдүүлүгү кескин төмөндөп, стресстин, нааразычылыктын жана чыңалган атмосферанын абалын начарлатат.
- Эскалация - чыр-чатактын максималдуу чегин билдирет, анда катышкан адамдар кастык жана агрессияны камтыбайт. Бул этапта кырдаалды ого бетер начарлатпай кийлигишүү өтө кыйын.
- Деэскалация - бул чыр-чатакка катышкан тараптардын ортосунда макулдашууга жетишүү үчүн аракеттер жасалган этабы. Бул аракеттердин ийгилиги жеңилдиктер жана катышуучуларга акылга сыярлык талаптарды коюу менен шартталган. Бул аракеттердин аягында сүйлөшүүлөр, компромисс жана баарлашуу каалоосу карама-каршы арбактарды кууп чыгып, тараптардын мамилесин бекемдей турган учур келет.
Себептер
Изилдөөчүлөр социалдык конфликттердин көбү социалдык кризистин үч «себепинен» келип чыгат деген тыянакка келишкен:
- Биринчи себеп – инсандыктын көрүнүшү. Бул адатта топтордун индивидуализациясы байкалган коомдо болот. Мындай процесстерде коомдун айрым мүчөлөрү өздөрүн «өзүнчө топко» кирет деп эсептешет, ал эми топтун үнү инсандын өзүн көрсөтүүсүн алмаштырат. Мисалы, италиялык фашизм, радикал ислам, LGBTQ.
- Коомдук мамилелердин кризисинин экинчи себеби коом мүчөлөрүнүн ортосундагы айырмачылыктардын болушунда жана баса белгиленет, мында кандайдыр бир «уюмдун ичиндеги уюм» түзүлөт, ал жекелештирилген өзгөчө мүнөзгө ээ уникалдуу мейкиндикти талап кылат. ал. Мисалы, апартеид, расизм, олигархия. Чынында, конфликт инсандын өзүн топтун мүчөсү катары таануу жана башка топтордон айырмачылыктарды байкай билүү жөндөмү болмоюнча тутанышы мүмкүн эмес.
- Бир топтун максаттарына жетишүү экинчи топтун максаттарын ишке ашыруу мүмкүн эместигин аныктайт дегенден келип чыккан татаал себептер. Мисалы, Холокост, феодализм, кулчулук.
Белгилей кетүүчү нерсе, факторлорду өз убагында аныктоо жана тийиштүү аракеттер акыры коомдун социалдык-экономикалык өнүгүүсүндөгү кризистерге айланган мындай топтор аралык чыр-чатактын себептерин жоюуга алып келиши мүмкүн.
Кризистик кырдаалдардын өнүгүү факторлору
Талдоо көрсөткөндөй, бир катар контексттик жана уюштуруучулук факторлор бар.коомдук системанын иши түзүлөт жана коомдун турмушунда түз жана кыйыр кесепеттерге алып келет. Социалдык кризистердин пайда болушунун негизги факторлорунун арасында төмөнкүлөрдү белгилей кетүү маанилүү:
- Табигый факторлор менен чектелбеген чөйрө. Бул калктын катмарларынын жашоо сапатын жана эмгек шарттарын камтыйт. Айлана-чөйрөдөгү айырмачылыктар ар бир социалдык система коомду уюштуруунун эң пайдалуу жана функционалдык процессин орнотууга умтулгандыктан пайда болот жана коомдун бардык катмарларынын абсолюттук бирдей позициясы иш жүзүндө мүмкүн эмес экенин тарых көрсөтүп турат.
- Топтордун көлөмү жана эффективдүүлүгү коомдогу инсандардын санынын өсүшү жана анын диверсификациясы менен аныкталат. Канчалык көп адам болсо, ошончолук ар кандай максаттары жана умтулуулары бар топтор көбөйөт. Бул баарлашууну кыйындаткан «тоскоолдуктардын» (таптык, маданий, тилдик) калыптанышын шарттайт, бул жалпы социалдык максаттарга жетишүүгө терс таасирин тийгизет жана өлкөдө социалдык кризиске алып келет.
- Коомду уюштуруунун структурасы да көбүнчө кризистин өнүгүшүнүн фактору болуп саналат.
Кубулуштун позитивдүү аспектилери
Туура шарттарда коомдук өнүгүүнүн кризиси жаңы мүмкүнчүлүктөрдүн булагы болуп саналат, анын ичинде:
- Баатырлардын көрүнүшү. Мисалы, Мартин Лютер Кинг жана Нельсон Мандела.
- Социалдык-экономикалык системанын кризисинин кысымы астында коомдук негиздер инерция абалынан чыгып, консерватизм тездетилген өсүү темптери менен алмашып жатат.өзгөртүү.
- Кризистик кырдаалда коомдун негизги катмарларынын сабатсыздыгы, кайдыгерлиги жана аракетсиздиги менен күрөшүү оңой.
- Кризис кыйыр түрдө саясий жана экономикалык өзгөрүүлөргө өбөлгө түзөт. Социалдык кризистердин натыйжасында жаңы саясатчылар шайланып, мыйзам долбоорлору колдоого алынууда.
- Кризис байланышты стимулдайт, жаңы, жөнөкөй жана натыйжалуу өнүгүү стратегияларына алып келиши мүмкүн.
Кризистик кырдаалдардын кесепеттери
Социалдык системалардын кризиси коомдук түзүлүштүн жаңы, өркүндөтүлгөн системаларынын өнүгүшүнө түрткү берет. Бул үчүн:
- мурунку ийгиликсиздикти мүмкүн болуучу кризисти таануу жана келечекте аны алдын алуу мүмкүнчүлүгү катары карашы керек;
- социалдык кризистерден башка социалдык системалардын каталарынан жана кризистеринен сабак алуу менен качууга болот;
- Жамаатка негизделген эскирген жана натыйжасыз процедуралардан баш тартуу менен кризисти башкаруунун натыйжалуу стратегияларын иштеп чыгууга болот.
